Guia · Compliance
NOM-035: checklist prático
A NOM-035-STPS-2018 obriga a identificar, analisar e prevenir os fatores de risco psicossocial no trabalho. Isto é o que fazer, em ordem.
A quem se aplica?
A todos os centros de trabalho no México. A obrigação escala por tamanho: até 15 pessoas (medidas de prevenção e política), 16 a 50 (mais identificação de risco psicossocial) e mais de 50 (mais avaliação do ambiente organizacional).
Os passos
1. Política de risco psicossocial
Documente e divulgue uma política de prevenção de riscos psicossociais, violência laboral e ambiente favorável. É o ponto de partida e aplica a todos os centros.
2. Identificação e análise
Aplique os questionários dos guias de referência II e III ao quadro (obrigatório a partir de 16 pessoas). Registre respostas e calcule o nível de risco por área.
3. Medidas de prevenção e ações
Conforme o resultado, defina ações de controle: de ajustes de carga e jornada até atenção clínica quando o risco é alto.
4. Atenção a acontecimentos traumáticos
Encaminhe para avaliação clínica quem tenha vivido um acontecimento traumático severo relacionado ao trabalho.
5. Registros e evidências
Conserve resultados, medidas adotadas e acompanhamento. A STPS os pede em inspeção; sem evidência documental, não há compliance.
A NOM-035 não se cumpre uma vez: é um ciclo. O Staffly a integra ao modelo de dados para que a evidência seja gerada enquanto você opera, não quando a inspeção chega.