Termos de licença (EULA)

Estes termos regem o uso do software Staffly HCM, na modalidade SaaS ou auto-hospedada, e complementam o contrato de serviço de cada cliente. Em caso de conflito, o contrato assinado prevalece.

Enquanto a assinatura estiver vigente e com os pagamentos em dia, a ITEVOX concede ao cliente uma licença limitada, não exclusiva, intransferível e revogável para usar o Staffly HCM em suas operações internas de gestão de capital humano, para o número de funcionários e os módulos contratados.

Não é permitido: revender, sublicenciar, alugar ou redistribuir o software; usá-lo para prestar serviços a terceiros salvo acordo expresso; descompilar, desmontar ou fazer engenharia reversa, exceto na medida em que a lei permita sem possibilidade de renúncia; burlar ou manipular suas medidas técnicas de proteção; usar o serviço para construir um produto que concorra com o Staffly; nem ceder o acesso a pessoas alheias à organização contratante.

As instalações auto-hospedadas operam com uma licença assinada digitalmente que define vigência, módulos e capacidade contratada. Alterar, copiar ou tentar gerar licenças constitui descumprimento material destes termos e é causa de rescisão imediata.

O software, seu código, design, marcas e documentação são propriedade da ITEVOX ou de seus licenciantes. Os dados que o cliente carrega no serviço são e continuam sendo do cliente; seu tratamento é regido pelo aviso de privacidade e pelo contrato.

As atualizações, as janelas de manutenção e os níveis de suporte são regidos pelo plano contratado e, quando aplicável, pelo SLA acordado no contrato.

O descumprimento destes termos permite à ITEVOX suspender ou encerrar a licença. Ao término da relação, cessa o uso do software; o cliente mantém o direito de exportar seus dados conforme o contrato.

Estes termos são regidos pelas leis dos Estados Unidos Mexicanos. Qualquer controvérsia será submetida aos tribunais competentes da Cidade do México.